John D. Gartner’s Assessments Of Powerful People

Kilde: en.wikipedia.org

Psykolog John D. Gartner har gjort seg bemerket ved å kommentere den mentale egnetheten til ledere fra Christopher Columbus til president Trump. Mennesker ved makten kommer alltid under mye kontroll. Vi vil vite om vi kan stole på at de gjør jobben sin kompetent og rimelig. Det er mer enn det. Vi elsker også underholdningsverdien ved å lære om triumfer og mangler. Mens Gartners kommentarer absolutt er underholdende, må vi spørre oss selv, hva er betydningen og verdien av hans vurderinger?

Hvem er John D. Gartner?

John D. Gartner, Ph.D. er psykolog i New York og Baltimore. Han fikk sin BA på Princeton og sin doktorgrad. ved University of Massachusetts. Han har praktisert psykoterapi i over 20 år og har vært lærer ved Johns Hopkins University Medical School.

Gartners spesialiteter innen psykoterapi er bipolar lidelse, borderline personlighetsforstyrrelse og depresjon. I løpet av sin tid i praksis har han hatt en spesiell interesse for hypomani. Målet hans med terapi med hypomanikk er å hjelpe dem med å kontrollere impulser uten å miste sin rike kreativitet.

Gartners bok, 'The Hypomanic Edge: The Link Between (a Little) Craziness and (a lot of) Success in America,' utforsker noen av de mest kreative, innovative og vellykkede lederne og forretningsmennene i landet. En annen bok, 'In Search of Bill Clinton: A Psychological Biography', er Gartners oppfatning av den tidligere presidenten. Gartner er også forfatter av en populær blogg, 'The Roving Psychologist: Investigating the Minds of People Who Run Our World.'

John D. Gartners vurderinger av spesifikke ledere

Gartners undersøkelser av den psykologiske sammensetningen av spesifikke ledere har vært omfattende og nøye gjennomført. Gartner har en tendens til å samle mye bakgrunnsinformasjon og personlige inntrykk fra menneskene som kjente en leder godt i barndommen, så vel som i løpet av sin tid i rampelyset.

åndedyrsgiraff

Christopher Columbus

Gartners forskning på Christopher Columbus avdekket lite kjente detaljer om denne historiske figurens motivasjoner for å seile vestover. Gartner forklarer at Columbus var en hypoman som trodde at reisen hans skulle ende i Kristi komme og apokalypsen. Wow! Og vi trodde alle at han bare lette etter en passasje til Kina!

404-nummer

Andrew Carnegie

Gartner hoppet inn i debatten om innvandringsreform, og skrev en artikkel for Washington Post der han gjentok sin mening om at folk som kommer til Amerika ofte er hypomaner som er bundet til suksess. Han gir eksemplet med Andrew Carnegie, som Gartner sier var 'ganske manisk personlighet'. Gartner påpeker at Carnegie var en innvandrer som jobbet på en fabrikk for ekstremt lave lønninger da han ankom Amerika, men til slutt ble den rikeste personen på sin tid.

Kilde: commons.wikimedia.org

Craig Venter

Gartner inkluderte en vurdering av Craig Venter, hvis prosjekt sekvenserte det menneskelige genomet, i sin bok 'The Hypomanic Edge'. Det er ikke overraskende at Gartner stemplet Venter som hypomanisk. Tross alt inkluderte han Venter i en bok om emnet. Til tross for de mange menneskene som hjalp Venter med å gjennomføre prosjektet, påpeker Gartner at Venter var geni bak det.

Bill Clinton

I Gartners bok om Bill Clinton forklarer psykologen detaljert hvordan Clintons sinn fungerer. Gartner brukte mye tid og energi på å forske etter boken og reiste rundt kloden for å få et så fullstendig bilde som mulig - det vil si et så fullstendig bilde som man kan få uten å gå direkte til personen som vil bli gjenstand for bok.

Gartner reiste til Arkansas for å intervjue familiemedlemmer, venner og bekjente. Han dro til Afrika for å finne ut av folk der om Clintons filantropiske arbeid med mennesker som lever med AIDS. Han opprettet en mental profil av Clinton basert på disse personlige observasjonene og brukte tolkninger av Clintons oppførsel.

Gartner vurderer Clinton som en stor mann, en hypomanisk mann, hvis karisma og intelligens drev ham til toppen før hans impulsivitet førte til hans offentlige ydmykelse. Gartner påpeker at Clinton reiste seg fra asken til nederlaget for å bli en høyt respektert humanitær leder. I sin artikkel om psykologi i dag, 'The Peacemaker,' snakker Gartner om hvordan Clintons psykologiske sminke gjør ham unikt kvalifisert som fredsmaker. Alt i alt ser det ut til at Gartner hjertelig godkjenner våre 42^ndpresident.

12 23 betydning

Kilde: commons.wikimedia.org

Donald Trump

Gartners syn på Donald Trumps egnethet for kontoret er omtrent motsatt av hans syn på Clintons. U.S.Nyheter siterte Gartner som 'Donald Trump er farlig psykisk syk og temperamentsfull ute av stand til å være president.'

Gartners analyse av Trumps oppførsel førte til at han antydet en diagnose av ondartet narsissisme. Noen med denne lidelsen kan ha en rekke forstyrrende symptomer. De kan ha sosiopatiske tendenser. De kan være sadister. De er vanligvis utsatt for grandiositet og en følelse av overlegenhet overfor andre. De kan være aggressive, paranoide og har liten kontroll over impulsene.

Gartner innrømmer at han aldri har blitt undersøkt, Donald Trump. Han foreslår at Trumps offentlige oppførsel har gjort diagnosen åpenbar.

133 engel nummer betydning

Både vanlige mennesker og fremtredende medlemmer av Kongressen og Det demokratiske partiet har også stilt spørsmålstegn ved Trumps egnethet til embetet. Om de alle fikk denne ideen fra observasjonene sine, eller om noen av dem kom over Gartners vurderinger av Trump før de tenkte på det alene, er uklart.

Muligheten for en mentalt inhabil president har vært så alarmerende for så mange at Trump til slutt ba om en psykiatrisk evaluering for å bevise at han var sunn. Testen ble utgitt for publikum, ettersom dette beviset var designet for å oppdage demens, ikke personlighetsdefekter eller farlige temperamenter. Til slutt, skjønt, er faktum at spørsmålet om Trumps tilregnelighet i det minste ble adressert, viser at spørsmålene Gartner tok opp er verdt å vurdere.

Kontroversen rundt Gartners vurderinger av ledere

Publikum klager for å finne ut hva Garter har å si om lederne de elsker, hater, beundrer eller frykter. Ikke alle psykologer er enige i Gartners metoder. De stiller spørsmål ved gyldigheten av konklusjonene hans og hans visdom i å presentere dem uanstrengt.

Nøyaktighet av foreslåtte diagnoser

77 tallbetydning

Gartner gjør alltid mye forskning på hvert av fagene sine. Han får vite om deres familiebakgrunn, undersøker deres offentlige oppførsel og lærer så mye som mulig på mange forskjellige måter. Han setter seg ikke ned med emnet og har et klinisk intervju.

Uten den førstehånds direkte undersøkelsen, tror mange psykologer at han ikke har noe å foreslå en diagnose. Gartners informasjon kan være interessant, og det kan være en viktig del av bildet, men mange mener det er for ufullstendig til å være nøyaktig.

Etiske bekymringer

American Psychiatric Association har den holdningen at det er uetisk å gi en profesjonell vurdering av en offentlig person uten å undersøke dem direkte. Den offentlige personen må også gi sitt samtykke til at psykisk helsepersonell kan diskutere sine konklusjoner. Så, til og med å gi disse vurderingene til publikum, er Gartner på ustø. Han gjør det uansett og sier i tilfelle Donald Trump at situasjonen er farlig nok til å rettferdiggjøre brudd på den etiske koden.

Er Gartners vurderinger viktige?

Så er det noen betydning i det Gartner har sagt om våre ledere utover underholdningsverdien? Det er et vanskelig spørsmål å svare på. Når det gjelder de spesifikke psykologiske profilene han presenterer, vil det ta en annen mental helsepersonell å evaluere vurderingene hans fullstendig og nøyaktig.

Når han først har skapt disse psykologiske portrettene, gnister han interesse og samtale i et viktig aspekt av livet i et demokrati. Når vi bekymrer oss for egnetheten til en mektig leder, jo mer vi diskuterer situasjonen, jo flere muligheter har vi som hjelper oss å lære mer og gjøre våre vurderinger.

Demokrati fungerer best når velgere er godt informerte. Livlige diskusjoner kan inspirere oss til å kreve nøyaktig diagnose bare en kvalifisert fagperson som intervjuer den offentlige personen kan stille. Ved å åpne for diskusjonen hjelper Gartner med å smøre demokratiets hjul.

Hva om Gartner har rett?

Spørsmålet om John D. Gartner er riktig i sine meninger om mektige ledere er akademisk. Det er ikke fornuftig å kaste en leder på styrken av en uoppfordret, uortodoks mening, selv om den kommer fra en mental helsepersonell.

Det virkelige spørsmålet vi må stille oss selv er 'Bør vi være opptatt nok av denne lederen til å ta politiske grep?' Når vi har svart på det spørsmålet, kan vi ta avgjørelsene og ta de handlingene som beskytter landet vårt og oss selv.

5 engel nummer kjærlighet

Hva du skal gjøre med uønskede vurderinger av mental helse

De fleste av oss inspirerer ikke psykologer som John D. Gartner til å lage psykiske helseprofiler av oss og dele dem med publikum. Imidlertid stiller folk vi kjenner spørsmålstegn ved vår tilregnelighet eller mentale form. Kanskje de er bekymret for oss. Kanskje de vil beskytte seg selv eller andre. Eller de antyder bare at vi er uegnet som en grusom vits.

Kilde: creative-commons- images.com

Når noen kommenterer din mentale helse, kan du ignorere det så lenge du føler deg trygg på at du har det bra. Hva om du er bekymret for at det kan være noe sannhet i det de sier? I så fall vil du kanskje snakke med en terapeut, så de vurderer din mentale helse basert på et klinisk intervju.

Selv om du ikke har en alvorlig psykisk sykdom, kan du lide av stressende situasjoner, ulykkelige forhold eller traumer fra fortiden. Lisensierte rådgivere på BetterHelp.com kan hjelpe deg med å finne ut om du trenger å være bekymret, og i så fall hvordan du kan forbedre din mentale helse.